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La SOPFEU lance une campagne de recrutement

Dans un contexte de pénurie de main d’œuvre, la Société de protection des forêts contre le feu (SOPFEU) lance une campagne nationale dans le but de recruter des pompiers forestiers, eux qui sont présents en grand nombre sur la Côte-Nord

L'organisme vit elle aussi avec un roulement de personnel et craint une pénurie de main d’œuvre.

Elle veut profiter de la pause hivernale pour renouveler son personnel avant que la saison commence au mois d’avril.

La SOPFEU est présente dans cinq bases de l’Est-du-Québec, dont la Côte-Nord, là où elle embauche environ une cinquantaine de pompiers forestiers.

Plusieurs d’entre eux sont d’anciens étudiants en technologie forestière ou bien en technique d’aménagement cynégétique et halieutique, communément appelé TACH, du Cégep de Baie-Comeau.

La campagne de SOPFEU réalisée l’an dernier avait connu beaucoup de succès.

Notons également que la SOPFEU n’a pas de concurrence dans le domaine de la protection des feux, ce qui facilite le recrutement.

Par le fait même, elle offre la formation de pompier forestier.

La campagne a débuté en novembre et se terminera à la mi-janvier.

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